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Jetzt RegistrierenDas Senator-Ernst-Weiß-Haus
Im Jahr 1996 wurde das Senator-Ernst-Weiß-Haus im Stadtteil Hamburg-Wandsbek eröffnet - ein Meilenstein in der Geschichte der Hamburger Blindenstiftung.
Die Wohn-Pflegeeinrichtung bietet lebenslanges, unterstütztes Wohnen, maßgeschneidert auf die Bedürfnisse blinder und sehbehinderter Senior*innen.
Hier lässt es sich nicht nur gut leben, sondern auch arbeiten!
Per sofort suchen wir zur Unterstützung unseres Teams eine Pflegefachkraft
Aufgaben
- Grundpflegerische Tätigkeiten
- Behandlungspflegerische Tätigkeiten
- Beratung der Bewohner*innen und deren gesetzlichen Vertreter bei Risikopotentialen.
- Begleitung von Arztvisiten und deren Dokumentation
- Ausführung ärztl. Anordnungen
- Durchführung von / Mithilfe bei Pflegevisiten
- Palliativpflege und Versorgung verstorbener Bewohner*innen.
- Dokumentation, Planung des Pflegeprozesses
- Organisation von Facharztterminen und ggf. Krankentransport.
- Organisation von z. B. Krankengymnastik, Logopädie, Wundtherapeut*innen etc.
- Umsetzung aller eingeführten Expertenstandards gem. individueller Maßnahmenplanung.
- Initiierung und Durchführung von Fallgesprächen.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit, insbesondere mit den internen sozialen Betreuungsdiensten.
Profil
Examinierte Altenpfleger*innen, Gesundheits- und Krankenpfleger*innen, Pflegefachfrau/Pflegefachmann
Sie
- verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem der o.g. oder gleichwertigen Berufe
- sind kommunikativ und anderen Personen gegenüber aufgeschlossen
- sind sicher in Wort und Schrift
- sind sicher in der Umsetzung des Pflegeprozesses
- sind bereit auf die Bedürfnisse sehbehinderter und blinder Senior*innen einzugehen
- sind zu Wochenenddiensten und der Arbeit an Feiertagen bereit
- bringen sich mit guten Ideen ein
Wir bieten
- attraktiver tariflicher Vergütung, mit regelmäßiger Tariferhöhung
- Zuschuss zur HVV-ProfiCard
- 30 Tage Jahresurlaub, sowie 3 Zusatztage bei Schichtdienst
- 5-Tagewoche
- zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- VL-Zulage
- Jahressonderzahlung
- Leistungsorientiertes Entgelt im Frühjahr
- gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- großes Angebot an Fortbildungen
- Schulung zum Umgang mit blinden- und sehbehinderten Senior*innen
- kollegialem Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut.