Das Sana Klinikum Lichtenberg ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Charité und zählt mit 676 Betten zu den größten Kliniken der Hauptstadt. Als Krankenhaus der Schwerpunktversorgung bieten wir ein breites medizinisches Leistungsspektrum von der Notfallversorgung über spezialisierte Fachbereiche, bis hin zu moderner Diagnostik und Therapie und sichern so die umfassende Gesundheitsversorgung für Berlin und die Region. Als moderner Arbeitgeber bieten wir nicht nur vielfältige Einsatzmöglichkeiten sondern gehen auch auf die individuellen Entwicklungsbedürfnisse und -möglichkeiten eines jeden Kandidaten ein.

• Du erstellst die Planung von Therapien in der Geriatrie und führst diese anschließend durch
• Du führst Einzeltherapien und Gruppentherapien durch
• Zudem bist du in stetigem Austausch mit Sanitätshäusern und übernimmst die Sicherstellung der Patientendokumentation
• Du führst in deiner Tätigkeit regelmäßige ADL-Trainings mit unseren Patienten durch
• Die Arbeit in einem interdisziplinären Team und die Teilnahme an regelmäßigen Teamsitzungen runden dein Tätigkeitsfeld ab

• Du bist ein erfahrener Ergotherapeut und möchtest dich beruflich verändern oder steigst nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung ganz neu bei uns ein
• Du hast Freude und Interesse an der Behandlung älterer Menschen mit multimorbiden Krankheitsbildern
• Außerdem zeichnest du dich durch Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Engagement, eine verlässliche, sorgfältige Arbeitsweise, Kreativität, kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen sowie Aufgaben- und Problemlösungskonzept aus
• Dein Auftreten gegenüber Patienten und deren Angehörigen ist freundlich und diskret
• Deutschkenntnisse mindestens auf dem Sprachniveau B2
• Du befindest dich derzeit im Anerkennungsverfahren in Deutschland oder deine Qualifikation wurde bereits anerkannt

• Tarifvertrag: (Berufseinsteiger: 3.325 € pro Monat; mit fünf Jahren Erfahrung: 3.571 € pro Monat; mit fünfzehn Jahren Erfahrung: 4.347 € pro Monat)
• Zulagen: Geriatrie- und Therapeutenzulage i. H. v. jeweils 150 € pro Monat, je nach Weiterbildungsstand Fortbildungsbonus i. H. v. bis zu 100 € pro Monat
• 13. Monatsgehalt / Jahressonderzahlung
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelungen
• Wunsch-Fortbildung schon ab der Probezeit
• Individuelle Einarbeitung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Deutschlandticketzuschuss, Corporate Benefits, Kita-Zuschuss u. v. m.