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Aus dem Herzen der Ruhr- und Kulturmetropole Essen heraus agieren, beraten und unterstützen unsere hier angesiedelten „Zentralen Dienste" alle Gesellschaften der Unternehmensgruppe. Egal ob im Marke­ting, der IT-Abteilung oder im Personalwesen, unsere Mitarbeiter/innen sorgen dafür, dass die 16.500 Kollegen/innen in den bundesweit mehr als 90 Niederlassungen täglich ihr Bestes geben können. Diese und weitere innovative Ideen sind es, die uns in den letzten über 85 Jahren zum größten familien­ge­führ­ten Sicherheitsdienstleister sowie einem der führenden Facility Unternehmen in Deutschland gemacht haben.

Zur Verstärkung unseres Fachbereichs Personalwesen suchen wir ab sofort Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Lohnbuchhaltung.


Aufgaben
  • Sie erstellen selbstständig die Lohnabrechnung bzw. unterstützen bei der Durchführung und Vorbereitung
  • Sie pflegen die Stammdaten in der digitalen Personalakte
  • Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeiter, Behörden und Krankenkassen zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
  • Sie sind zuständig für das Melde- und Bescheinigungswesen mit Behörden und Krankenkassen

Profil
  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie haben erste Berufserfahrung als Lohnbuchhalter (m/w/d) oder Personalsachbearbeiter (m/w/d) erworben
  • Sie haben sich bereits erste Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht aneignen können
  • Sie sind selbstständig und können sich gut strukturieren
  • „Im Lohn“ behalten Sie die Nerven
  • Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Planbare Arbeitszeiten dank Gleitzeitregelung und eigenem Arbeitszeitkonto
  • Individuelle Mobile-Office Regelung nach der Probezeit
  • Kostenlose Wasserspender auf der Etage
  • Eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung
  • Subventioniertes Mittagessen in der unternehmensnahen Kantine
  • Ein sehr gutes Betriebsklima dank kurzer Entscheidungswege sowie einer gelebten Politik der “offenen Türen“
  • Mehr als 800 attraktive Mitarbeiterrabatte dank Corporate Benefits
  • Feste Ansprechpartner (m/w/d) direkt vor Ort
  • Kostenfreie interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Einen absolut krisensicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen